Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi, Pemahaman Teknologi Informasi, Kompensasi, Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Studi Pada SKPD Kota Pekanbaru

Tarmizi, Ilham (2017) Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi, Pemahaman Teknologi Informasi, Kompensasi, Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Studi Pada SKPD Kota Pekanbaru. Other thesis, Universitas Islam Riau.

[img]
Preview
Text
Abstrak ilham.pdf

Download (232kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB I.pdf

Download (307kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB II.pdf

Download (423kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB III.pdf

Download (341kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB IV.pdf

Download (282kB) | Preview
[img] Text
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (409kB) | Request a copy
[img] Text
BAB VI.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (290kB) | Request a copy
[img]
Preview
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (290kB) | Preview

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh sistem informasi akuntansi, pemahaman teknologi informasi, kompensasi, komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini dilakukan pada Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) kota Pekanbaru. Penelitian ini menggunakan teknik Purposive Sampling dalam pengambilan sampelnya dengan jumlah 32 SKPD. Dimana masing masing SKPD ditetapkan sebanyak 3 responden. Responden yang diambil dari setiap SKPD adalah pengguna sistem informasi akuntansi yang terdiri dari : Kepala Dinas, kepala bagian kepegawaian dan beserta 1 orang staff. Penelitian ini menggunakan model analisis regresi linier berganda dengan software SPSS 21.0.Adapun hasil dari penelitian ini secara simultan variabel sistem informasi akuntansi, pemanfaatan teknologi informasi akuntansi, kompensasi, komitmen organisasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada satuan kerja perangkat daerah (SKPD) di lingkungan pemerintah kota pekanbaru. Secara parsial variabel sistem informasi akuntansi, pemanfaatan teknologi informasi akuntansi, kompensasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan, sedangkan variabel komitmen organisasi tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada satuan kerja perangkat daerah (SKPD) di lingkungan pemerintah kota pekanbaru.

Item Type: Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords: sistem informasi akuntansi, pemahaman teknologi informasi, kompensasi, komitmen organisasi dan kinerja karyawan.
Subjects: H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting
Divisions: > Akuntansi S.1
> Akuntansi S.1
Depositing User: Febby Amelia
Date Deposited: 28 Dec 2021 08:16
Last Modified: 28 Dec 2021 08:16
URI: http://repository.uir.ac.id/id/eprint/5211

Actions (login required)

View Item View Item