Resita, Delvie (2021) Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi Pada PT Rotte Bakery Ragam Rasa Kota Pekanbaru. Other thesis, Universitas Islam Riau.
|
Text
delvie.pdf Download (3MB) | Preview |
Abstract
Tujuan dari penelitian ini ialah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pada PT Rotte Bakery Ragam Rasa Kota Pekanbaru, adapun perumusan masalah dalam penelitian ini yaitu “Apakah budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT Rotte Bakery Ragam Rasa Kota Pekanbaru” jenis penelitian ini merupakan deskriptif dan kuantitatif, dengan populasi seluruh karyawan bagian produksi pada PT Rotte Bakery ragam Rasa Kota Pekanbaru. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 65 karyawan. Penelitian ini menggunakan sumber data primer dan pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini dengan melakukan uji instrumen (uji validitas dan reliabilitas), uji analisis regresi sederhana, uji t, dan uji koefisien korelasi dan determinasi (R2). Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa variabel independen yaitu budaya organisasi mempengaruhi variabel dependen kinerja karyawan sebesar 53.7% sisanya 46.3% dipengaruhi oleh variabel lain selain variabel yang diteliti dalam penelitian ini. Berdasarkan dari hasil penelitian telah didapat budaya organisasi memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT Rotte Bakery Ragam Rasa Kota Pekanbaru. Kata Kunci: Budaya Organisasi dan Kinerja
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Organizational Culture and Performance |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | > Manajemen |
| Depositing User: | Febby Amelia |
| Date Deposited: | 21 Feb 2022 07:33 |
| Last Modified: | 21 Feb 2022 07:33 |
| URI: | http://repository.uir.ac.id/id/eprint/6030 |
Actions (login required)
 |
View Item |
